Haku

Sairaanhoitajan stressiä lisäävät ja vähentävät tekijät hoitotyössä : kuvaileva kirjallisuuskatsaus

QR-koodi

Sairaanhoitajan stressiä lisäävät ja vähentävät tekijät hoitotyössä : kuvaileva kirjallisuuskatsaus

Sairaanhoitajan työstä on tullut yhä haastavampaa ja stressaavampaa. Työssään sairaanhoitajat joutuvat venymään enemmän ja samalla työn stressaavuus lisääntyy. Stressin on katsottu aiheuttavan poissaoloja ja heikentävät samalla työtehoa ja tuottavuutta, mikä vaikuttaa merkittävästi sairaanhoitajan laadukkaaseen työhön. Sairaanhoitajan työperäistä stressiä lisäävät ympäristötekijät sekä erilaiset tekijät kuten työn määrä, liian paljon vaatimuksia työssä, joita ei pystytä tai ehditä täyttämään. Työn hallinnan puute, jolloin työntekijä ei koe pystyvänsä vaikuttamaan omaan työhönsä riittävästi. Tähän on kuitenkin mahdollista vaikuttaa muuttamalla työoloja ja puuttumalla niihin tekijöihin, jotka aiheuttavat työperäistä stressiä. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi eräs Etelä-Suomalainen perusterveydenhuollon yksikkö, jossa hoidetaan infektio- ja haavapotilaita. Opinnäytetyön aihe nousi esille työyhteisössä havaitusta työn kuormittavuudesta ja henkilöstön väsymyksestä, jotka olivat jatkuneet jo vuosia. Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää mitkä työpaikalla vaikuttavat tekijät lisäävät sairaanhoitajien työperäistä stressiä hoitotyössä sairaalassa sekä mitkä työpaikalla vaikuttavat tekijät vähentävät sairaanhoitajien työperäistä stressiä hoitotyössä sairaalassa. Tavoitteena on tuottaa tietoa millä tavoin sairaanhoitajien työperäistä stressiä voidaan vähentää hoitotyössä sairaalaympäristössä. Tutkimusmenetelmänä käytettiin kuvailevaa kirjallisuuskatsausta ja tulokset analysoitiin induktiivisella sisällönanalyysillä. Opinnäytetyöhön valittiin 19 tutkimusta, joista kaikki olivat englanninkielisiä. Tutkimustulosten perusteella sairaanhoitajien stressiä lisääviä tekijöitä ei ole vain muutama vaan ongelma on moninainen. Opinnäytetyön mukaan merkittävimmiksi stressiä lisääviksi tekijöiksi nousivat liian suuri työmäärä, huono palkka sekä työajat. Stressiä vähentäviä tekijöitä olivat koulutus stressin sietämiseen, palkkojen parantaminen, työympäristön parantaminen ja turvallisuuden parantamisen sekä työpaikka väkivallan vähentäminen. Opinnäytetyön tuloksia voidaan hyödyntää organisaatiossa parantamaan sairaanhoitajien työssä jaksamista ja mahdollisesti myöhemmin myös valtakunnallisesti.

Avainsanat Sairaanhoitaja, stressi, hoitotyö Sivut 27 sivua ja liitteitä 5 sivu

Tallennettuna: